Общество | Официально | Политика | Экономика | Мы и закон | Наука и образование | Потребителю | Здравоохранение | ЖКХ | Культура | Спорт | Память |
С начала года число выдаваемых трудовых патентов для иностранных граждан в регионе снизилось в два раза, по сравнению с 2021 годом. В тех видах деятельности, где введен запрет на трудоустройство иностранцев, количество уведомлений о расторжении трудовых договоров возросло на 64%. Об этом стало известно на совещании руководителей органов государственной власти и территориальных федеральных органов государственной власти по Калужской области в понедельник, 7 ноября.
Ужесточение миграционной политики даёт результаты. Так, в регионе сократилось число мигрантов, работающих в сферах перевозок, общественного питания и других отраслях, сообщила начальник управления по вопросам миграции УМВД России по Калужской области Елена Аксенова.
По состоянию на 30 сентября в регионе было зарегистрировано 54 тысячи мигрантов, из них – 97% из стран СНГ, в подавляющем большинстве — граждане Таджикистана. Миграционные притоки приходятся на Калугу, Обнинск, Боровский и Жуковский районы.
Глава региона Владислав Шапша подчеркнул, что выдавать трудовые патенты необходимо с учётом экономической ситуации, отдавая предпочтение квалифицированным работникам и тем, кто готов занять не востребованные среди калужан вакансии.
Напомним, в феврале 2022 года правительство Калужской области ужесточило миграционную политику. Решительные меры принял губернатор Владислав Шапша, после своего внепланового визита в ММЦ Боровского района, где гостям из ближнего зарубежья, не владеющим русским языком, выдавали «липовые» сертификаты.
Вскоре глава региона постановил запретить нанимать мигрантов на работу в пассажирском транспорте, розничной торговле, предприятиях общественного питания и агентствах по подбору персонала. Кроме того, регион приостановил своё участие в Программе по оказанию содействия добровольному переселению соотечественников в Российскую Федерацию и усилил контроль над приёмом документов.